100+ тестов для HR, руководителей и тех, кто хочет узнать себя глубже

Профессиональное тестирование
для бизнеса
и личного развития

FAQ
Для HR, руководителей и тех, кто хочет узнать себя глубже
100+ тестов
С индивидуальным планом развития
Готовый отчет
Профессиональные методики оценки
Которые используют HR-эксперты
Топ-направления
  • Найм без ошибок (50+ готовых профилей для оценки должностей)

  • Развитие сотрудников (оценка HiPo, мотивация, профессиональные навыки)

  • Оценка руководителей (лидерский потенциал, стиль управления)

  • Анализ корпоративной культуры (eNPS, вовлеченность, ценности, совместимость)
Для бизнеса
  • Личностные качества (темперамент, коммуникабельность, креативность)

  • Мотивация (что вас вдохновляет, как вы реагируете на поощрения)

  • Стрессоустойчивость (управление эмоциями в сложных ситуациях)

  • Эмоциональное выгорание (уровень усталости и напряжения)
Для личного развития
Как это работает?
  • Шаг 1
    Вы оставляете заявку
  • Шаг 2
    Мы связываемся с вами для подбора тестирования под ваш запрос
  • Шаг 3
    Отправляем ссылки для прохождения тестов онлайн
  • Шаг 4
    Вы или ваши сотрудники проходят тестирование онлайн
  • Шаг 5
    Формируем индивидуальные отчёты с рекомендациями в PDF
  • Шаг 6
    Передаем вам результаты
Пример отчета
Компании, которые доверяют нам свой бизнес и персонал
Стоимость
Стоимость одного теста
5 000 ₽
Оставить заявку
“Команда”
Для компаний, тестирующих группы сотрудников, предусмотрены специальные условия и скидки. Оставьте заявку для получения дополнительной информации.
Оставить заявку
Отзывы клиентов
  • Анна Кузнецова
    "С помощью тестирования мы смогли значительно улучшить процесс найма. Особенно ценю готовые профили для оценки должностей — это помогло нам сократить количество ошибок при подборе кандидатов на 30%. Отчеты очень подробные, и они действительно помогают принять взвешенное решение."
  • Ольга Смирнова
    "Тестирование HiPo (потенциальных лидеров) помогло нам выявить таланты внутри компании. Теперь у нас есть четкий план развития для перспективных сотрудников. Очень довольны работой и качеством предоставляемых материалов."
  • Максим Тарасов
    "Как человек, который работает на себя, я долго искал способ лучше понять свои сильные стороны. Тест на креативность и эмоциональное выгорание помог мне осознать, что я слишком много времени уделяю рутине. Благодаря рекомендациям из отчета я смог перестроить свой график и повысить продуктивность."
  • Дарья Михайлова
    "Проходила тестирование для самопознания. Очень понравился формат: быстро, удобно и информативно. Особенно ценно то, что в отчете были конкретные советы, как развивать слабые стороны и использовать сильные. Теперь я увереннее планирую свой карьерный путь."
  • Алексей Николаев
    "Мы заказали анализ корпоративной культуры для всей компании. Результаты превзошли ожидания: благодаря eNPS и анализу вовлеченности мы смогли выявить проблемные зоны и разработать план по улучшению атмосферы в коллективе. Очень рекомендую!"
  • Светлана Орлова
    "Оценка руководителей помогла нам выявить лидеров, которым не хватает навыков управления. После обучения этих сотрудников мы заметили значительное улучшение работы их команд. Спасибо за качественные методики и профессиональный подход!"
Мы всегда готовы помочь и ответить на все ваши вопросы
Закажите консультацию
Наш телефон
Оставьте свои контактные данные — мы позвоним, чтобы обсудить детали
Наш WhatsApp
Наш Email
Ответы на частые вопросы
Закрытый бизнес-клуб для первых лиц компаний
5 продуктивных встреч за год
закрытый клуб - только 30 участников
эксклюзивная аудитория клуба
высокий статус резидентов клуба
максимально насыщенные полезностями встречи
Телефон
+7 (423) 239-09-49

E-mail
agertseva@uspeh-vl.ru

Адрес
Владивосток, ул. Енисейская 23д, Средняя Башня, 3 этаж, офис №302

Режим работы
Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00
К сайту подключен сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, использующий cookie-файлы для анализа пользовательской активности. Вы даете согласие на обработку персональных данных с помощью этого сервиса в порядке, указанном в Политике персональных данных